7月20日上午，成都海川制盖有限公司召开2015年上半年工作总结大会。本次会议融合了拜师仪式、演讲比赛、工作总结等三大内容。
    会前，全体员工观看了总公司的宣传片、日常行为准则、流金岁月视频，对总公司双主业发展战略进行了解、重温了公司企业文化、行为准则。
    8:30，大会在庄严嘹亮的国歌声中正式开始，会议由海川制盖副总经理都君妮主持。
    大会进行了首届拜师仪式。来自于五大车间的10位师傅分别上台落座，徒弟向师傅行敬茶礼，并进行宣誓。此次拜师仪式的举行不仅发扬了中国的优良传统，还进一步在公司内营造浓厚的学习氛围，充分发挥了技术骨干的“传、帮、带”作用，促进公司各类人才的快速成长。
    随后进行了以“如何做好班组长”为主题的演讲比赛。来自于五个车间的5位班组长分别从自身角度出发，结合海川公司组织“团队动力泵”户外拓展活动，对如何做好班组长做了精彩的演讲，他们感情充沛、神采飞扬，每到精彩之处，引起场下员工们的阵阵掌声，经过激烈角逐，来自于注塑车间副班长杜磊和组装车间班长覃丽霞终获得一、二等奖。
    大会对公司各车间“技术大比武”比赛中获奖的选手进行颁奖。7月上旬，在各车间内展开多项技能比赛，如模具安装、成品卷边、涂料线机器调试等等，在比赛中，涌现出了一批优秀的人才，分别获得一、二、三等奖，本次大会上，公司特给予表彰和鼓励，更希望员工们都形成“比、学、赶、帮、超”的热潮，提升技术技能。
总结会上，总结理李绪英总结了公司上半年工作并提出几点要求：1、倡导大家节能降耗，控制成本，向管理要效益；2、强调了环境保护的重要性，减少生产过程中废气物的排放。3、“敬佩成功、鼓励冒险、宽容失败”，鼓励员工们在设备、新产品上大胆创新。
    最后，海川公司党支部书记、董事长罗田发表了重要讲话，对董事局主席孙世尧在全体干部培训班上的讲话进行了详细阐述，对公司“四个统一”即：统一思想、统一认识、统一观念、统一行动的公司文化进行贯彻。会上，罗田董事长向全体员工介绍了总公司双主业发展战略：“丽鹏包装，盖遍天下；生态修复，低碳造园”。 并强调，通过总公司双主业的发展战略及全体干职员工的共同努力，定能实现双引擎的驱动发展，助力我们走向新的辉煌！